我所圆满完成专业技术岗位聘期考核和分级聘用推荐工作

    专业技术岗位聘期考核和分级聘用工作，是人事制度改革、完善聘用制管理和专业技术人才队伍建设的一项重要工作。根据中国农业科学院相关要求，我所于12月中旬在所网站发布了《关于开展专业技术岗位聘期考核工作的通知》和《关于开展专业技术岗位分级聘用工作的通知》，布置了2012年度专业技术岗位聘期考核和分级聘用推荐工作，综合管理处前期也对72名专业技术岗位聘期考核人员和108名专业技术岗位聘用申请人员材料进行了认真资格审查。

    12月25日，我所在综合实验室南楼第二会议室召开了2012年度专业技术岗位聘期考核和分级聘用推荐会议，会议由所党委书记、聘任与考核工作委员会主任曹曙明主持，18名委员参加了会议。根据相关通知要求，首先对72名聘期考核人员进行了无记名投票，按照优秀票得票数排序，选出11名聘期考核优秀人员。其次，对108名聘用申请人员，按照从二级专业技术岗位到十二级专业技术岗位顺序，进行无记名投票，根据各专业技术岗位空岗数，选出了100名各级专业技术岗位聘用推荐人员。

聘任与考核工作委员会现场投票

                             综合管理处

                            二〇一二年十二月二十六日

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