我所圆满完成2010年高校应届毕业生首批公开招聘工作
为更好地选拔优秀人才，充实人才队伍，优化人员结构，根据我所《高校毕业生接收管理办法》等相关规定，所综合管理处制定了详尽的工作方案和工作流程，并于2009年9月28日正式启动公开招聘工作，所综合管理处分别在中国农业科学院网站、江苏省人事人才公共服务网站、江苏省高校毕业生就业网络联盟网站及所网站上发布招聘公告并将招聘公告邮寄至中国农业大学等十六所高校就业办公室，还于11月15日至22日派员参加东北五校2010届毕业生大型供需见面会。
招聘公告发布后，来自中国人民大学、中国农业大学、西北农林科技大学、南京大学、东南大学、南京理工大学、南京航空航天大学、南京农业大学、哈尔滨工业大学、吉林大学、哈尔滨工程大学、东北农业大学等近50所高校，300多名应届研究生报名应聘，经过三轮审查和筛选，最终33名应聘者顺利进入首批笔试和面试程序。
2009年12月5日，首批公开招聘笔试和面试工作在我所四个考场同时进行，考试采用结构性面试和笔试相结合的方式，通过这种方式能全面考察应聘人员的事业心、责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力、创新能力和组织能力。
整个考试过程井然有序，考官严肃公正，充分体现了招聘考试工作的公开、公平、公正、择优的原则。科学、严谨、规范的操作程序给所有考生以公平的竞争机会，使优秀者脱颖而出。
（所综合管理处）
